原材料は高騰する。助成金は一助になるかも。
2022年9月25日
業務改善助成金（通常コース） 賃金を引き上げて従業員のヤル気をアップしたい！設備投資して生産性を上げたい！ そんな中小企業を支援する助成金があります。※従業員100名以下の中小企業 賃金の場合は、引き上げ額と引き上げる従 […]
補助金を活用し、高齢者が働きやすい環境を
2022年9月19日
エイジフレンドリー補助金 エイジフレンドリーとは、「高齢者の特性を考慮した」を意味する言葉で、WHOや欧米の労働安全衛生機関で使用されているそうです。 今年度の申請期間は１０月末まで 対象の事業者かは３つのポイントをチェ […]
パートさん等にまつわる助成金
2022年9月19日
キャリアアップ助成金（賞与・退職金制度導入コース） キャリアアップ助成金。いくつかのコースがあります。今回はパートさん関連のコースの話。 パートさん（３か月以上雇用している非正規社員全員）に対して賞与を支給したり、退職金 […]
健康診断は年に１回！ あなたも、企業も！
2022年9月19日
労務管理に関する企業の健康診断、それが「社労士診断認証制度」です。 働きやすい会社健全な取り組みをしている法令守ってます 人を大切にする企業であることを社労士が診断し、認証する制度です。 診断・認証を受ける企業のメリット […]
10月からの育児休業のこと。
2022年9月19日
10月1日からの改正育児休業法の話。 そもそも育児で会社を休む時は育児休業制度が有用。 育児休業制度は原則子どもが１歳まで原則１カ月前までの申し出で取得できます。原則分割不可。つまり休みを分けてとれない。原則ってことは、 […]