外国人が望むサポート

法務省が2024年3月29日に発表した調査結果によると、
日本で生活する外国人と彼らを雇用する企業の双方が、
税金や年金に関する知識の重要性を強く感じていることが明らかになりました。

企業側の視点
企業が在留外国人からの相談に対応するために必要だと感じる知識は次の通りです。

・在留資格の制度の知識（76.9%）
・税金や年金などの社会制度に関する知識（69.5%）
・コミュニケーション能力（62.7%）
企業は、外国人社員が安心して働けるようにするため、
在留資格に関する知識だけでなく、日本の税金や年金の制度についても理解する必要があると考えています。

外国人側の視点
日本に住む外国人が、相談対応を行う人に最も求めることは
「税金や年金など、各種社会制度に関する知識」（61.0%）でした。
多くの外国人が、日本の税金や年金の仕組みについての詳しい説明を必要としています。

調査の概要
この調査は、在留外国人6,154人と企業555社からの有効回答を基に行われました。
外国人と企業の両方が税金や年金などの社会制度に関する知識の重要性を強く感じていることが分かりました。

まとめ
外国人が日本で安心して生活し、働けるようにするためには、
企業や支援者が税金や年金などの社会制度についての知識をしっかり持ち、
適切なサポートを提供することが不可欠です。
この調査結果を受けて、さらに具体的な支援策が求められています。
多文化共生を進めるためには、こうした対応が重要ですね。